社会保険手続の報酬について
手続報酬
手続名 | 金額 |
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就業規則の作成 | 100,000円~ |
就業規則の変更 | 50,000円~ |
社会保険新規適用 | 80,000円~ |
労働保険新規適用 | 50,000円~ |
健康保険・厚生年金算定基礎届 | 25,000円~ |
労働保険年度更新 | 35,000円~ |
賞与支払届 | 10,000円~ |
給与計算 | 20,000円~ |
※その他、労働社会保険諸法令に関する各種書類作成、届出、相談、承ります。
お気軽にお問い合わせください。
顧問報酬 (月額)
人員規模 | 金額 |
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4人以下 | 15,000円 |
5人~9人 | 20,000円 |
10人~19人 | 30,000円 |
20人~29人 | 40,000円 |
30人~39人 | 50,000円 |
40人~49人 | 60,000円 |
50人~59人 | 70,000円 |
60人~69人 | 80,000円 |
70人~79人 | 90,000円 |
80人~89人 | 100,000円 |
90人~99人 | 110,000円 |
100人以上 | 別途協議 |
※上記は標準的な目安であり、
お客様の要望や状況によって金額は上下に変動する場合があります。
《顧問業務の範囲》
1.労働保険に関する事項
①労働保険料の申告に関する業務
②雇用保険被保険者資格の取得・喪失に関する事務
2.社会保険に関する事項
①算定基礎届に関する事務
②被保険者資格の取得・喪失に関する事務
3.その他労務管理に関する事項(特別に企画立案を要するものを除く)
①賃金台帳・労働者名簿・出勤簿、その他関係帳簿に関する点検
②就業規則その他社内規程の運用に関する相談
③採用、人事、教育、賃金、労働時間、その他労務管理に関する相談
④保険給付の請求(特別の事務を要するものを除く)
※訪問指導、調査立会、審査請求、新規立案等の業務は別途請求となります。